“雇员王某的家人们没想到，前两天他们还在和雇主、房主因王某在雇佣装修期间意外死亡的赔偿事宜吵得不可开交，甚至扬言进行过激行为，但在司法所和人民法庭的联动调解下，纠纷得到了迅速化解”——经过调解员耐心劝导、法官判例释疑，最终雇主、房东对责任分担、赔偿金额予以了认可，并承诺按期付清。调解员现场出具了调解协议，并由法庭法官进行司法确认，当事人各方的合法权益得到及时维护。
这得益于海门区四甲镇“庭所共建”联动联调机制的积极探索——2023年5月15日，四甲镇“诉调解纷驿站”挂牌成立。一年以来，驿站在化解矛盾纠纷、服务乡村振兴方面发挥了积极作用，有效维护了四甲镇经济社会和谐稳定，获评海门区2023年度“十佳调解品牌”。
夯基垒台系牢社会治理“法治纽带”
“司法所在调解工作中需要法庭‘一锤定音’的效果，法庭在处理涉诉案件中需要司法所‘源头处置’的作用”——针对“为什么建驿站”，四甲人民法庭与司法所达成了共同默契。
2023年以来，四甲镇结合“社会治理综合服务中心建设”工作，聚焦“打造共建共治共享的社会治理格局”目标，依托“诉调对接”工作机制，不断推进“枫桥经验”走深走实。开辟法庭与镇、村调解组织“融合社会治理”新模式，分别建立了协调例会、巡回调解、委托调解等制度以及定期指导、联合法治宣传教育，人民调解协议案件审理，突发事件应急联动等机制。至今，驿站已召开协调例会6次，成功化解各类矛盾纠纷18起，完成涉诉案件诉前调结12起，涉及金额299万元。1起涉诉近20人的农村务工欠薪纠纷在法庭、镇村多日合力攻坚下得到及时解决；3起涉及数年未化解的疑难矛盾纠纷实现案结事了；专业高效的调解服务得到了各方当事人的一致肯定。
专业服务点燃多元治理“强劲引擎”
“广泛发动社会力量和专业人士参与基层社会治理工作，培育了一批有能力、敢担当、能成事的‘解纷人’”“规范各类纠纷调解流程”——针对“如何使驿站工作开展更好更专业”，驿站在专业队伍构建、服务流程上进行了谋划更新。
驿站成立后，选用法院资深退休书记员许仲玉担任驻庭专职调解员，与辖区5名专职调解员在驿站共同打造了“许大姐法律明白人调解工作室”；积极组织镇村专兼职调解员、法律明白人开展法律法规、调解业务知识培训两场，组织模拟法庭观摩一场，辖区法律明白人，农村老党员、退役军人、退休干部“三支队伍”人员陆续被吸纳为各村居专业“解纷人”，基层调解力量进一步向各村居“延伸”。同时，切实规范司法确认、委托调解流程，法庭委托调解的12起案件调结均未超过30日，其中5起案件实现3日内调结；4起亡人意外事故实现当天发生当天处置完毕并完成司法确认手续；驿站“人民调解+司法确认”常态化解纷模式逐步形成，“诉调对接”费用省、速度快、效果好的优势日趋彰显。
以民为本开启源头治理“直通赛道”
“聚焦群众急难愁盼，强化源头预防，坚持‘群众的肯定就是我们的最高荣誉’”——针对“怎样使明升体育app_明升体育-平台*官网的人感受到‘诉调解纷驿站’的益处”，驿站持续做优基层法律服务，不断拓宽社会治理法治化路径，促进源头治理、深度融合。
开展以宪法、妇女权益保障、民法典等内容为主题的集中普法宣传活动4场，驱车送法进部队活动，累计解答群众咨询百余人，发放各类宣传资料500余份；联合举办第一届“东渐法韵”法治演讲比赛，与辖区中小学签订“对接共建”协议，建立“四甲镇法治护苗工作站”，成立“小小法律明白人”巡回宣讲队；针对辖区小微企业、个体工商户普遍缺乏专业法律顾问团队的现实，联合走访企业20余户，围绕合同订立履行、企业规范用工梳理排查法律风险,现场一对一出具《企业运行法律风险隐患“体检报告”》，为企业生产经营把好法律关。同时，针对部分纠纷当事人奔波不便的实际困难，2024年，探索构建了调处中心“线上调解”工作模式，结合人民法庭“江苏微解纷”平台，聚力做好“云调解”，让群众在家就能参与调解、化解纷争，努力探索以数字赋能基层社会治理，线上成功化解一批矛盾纠纷。